L'assessore alla giornata del Comitato per l'Imprenditoria Femminile Gorizia, 21 nov - "Il talento femminile è una risorsa che rafforza la nostra comunità, sostiene la crescita del territorio e contribuisce in maniera sostanziale allo sviluppo economico e sociale. In questi anni abbiamo costruito politiche solide per servizi, natalità, indipendenza economica e conciliazione vita-lavoro: condizioni che permettono alle donne di scegliere il proprio destino professionale e imprenditoriale, e di realizzarsi personalmente". Con queste parole l'assessore regionale alle Finanze, Barbara Zilli, è intervenuta oggi a Gorizia alla giornata "Donne e cultura oltre il confine", promossa dal Comitato per l'Imprenditoria Femminile della Camera di commercio Venezia Giulia nell'ambito di GO!2025, l'anno che vede Nova Gorica e Gorizia Capitale europea della Cultura. Zilli ha richiamato il valore dell'incontro e del dialogo transfrontaliero in un anno centrale per la cooperazione e le relazioni tra territori: "Un appuntamento di grande significato in seno alla Capitale europea della Cultura: il nostro territorio esprime grandi competenze, visione e capacità eccellenti. Quando le donne assumono responsabilità e guidano processi innovativi, ottengono risultati brillanti e generano un beneficio che ricade sull'intera comunità". L'assessore ha ricordato che dal 2010 a oggi le imprese femminili sono cresciute del 65%, con una progressiva riduzione del divario rispetto alle imprese maschili, "un percorso che continua a rafforzarsi grazie all'indipendenza economica crescente e alla possibilità di costruire iniziative imprenditoriali solide". Zilli ha sottolineato che la Regione sostiene questo percorso con un impegno organico: 1.245 posti nido in più dal 2018, 50 nuove strutture, 98,6 milioni di euro per le politiche familiari, Dote famiglia, contributi alla casa al terzo figlio, servizi educativi ampliati, abbattimento delle rette dei nidi, preaccoglienza e post-accoglienza scolastica. "È grazie a queste misure che molte donne trovano oggi servizi, opportunità e strumenti concreti che rendono possibile costruire un equilibrio stabile tra vita familiare e impegno professionale". L'assessore ha concluso con uno sguardo al futuro: "Vedo un percorso sempre più rosa per il Friuli Venezia Giulia. Dove c'è partecipazione femminile c'è competenza, attenzione, capacità di lavorare in team, passione e una naturale attitudine all'organizzazione e alla visione. Continueremo a sostenere questa crescita con responsabilità e con una strategia che guarda ai prossimi anni". ARC/PT/al